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主要設施

  • 公共區域免費無線上網
  • 空調
  • 用餐區
  • 起居室
  • 快速預訂飯店飯店訂房刷卡折扣
  • 洗衣機/乾衣機
  • 私人游泳池
  • 具有線/衛星電視頻道的平面電視
  • 電視遊樂器
  • 撞球台
  • 遊戲
  • 鍋具/餐盤/廚房用品
  • 洗碗機
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    下面附上一則新聞讓大家了解時事


    日本飯店搶人才 連休10天貼六成旅費
    日本知名溫泉觀光勝地:九州的別府市,外籍旅客年增率全日本第一,在當地掀起一股飯店興建的熱潮,也因此觀光業人才十分搶手。當地一間大型溫泉渡假村,為留住員工,增加徵才吸引力,做出大膽的勞動改革,每年初將整間飯店關門10天,就為了讓800大力推薦搶購名員工休假;如果參加員工旅遊,六成旅費由飯店埋單,罕見的作法在整個業界掀起話題。

    日本大分縣別府市,是九州知名的溫泉鄉,2017外國人觀光客超過138萬人,以南韓 、台灣人最多 ,年增長率是全日本第一。

    南韓訪日觀光客:「別府第一名。」

    在外國觀光客快速增加的趨勢下,當地大興土木建設許多新飯店,包括全球最大飯店連鎖店(洲際飯店集團)也看好潛力,除了硬體設施,軟實力觀光人才更是炙手可熱。

    洲際飯店集團日本CEO  Hans Heijligers:「我們相信這個日本的特定區域,旅遊業發展潛力真的很大,可能超出預期。」

    其中一間超人氣飯店「衫乃井」,在剛剛結束的黃金周10連休,647間客房全部客滿,忙碌的季節中,員工們士氣依舊高昂,因為公司在這之前,全公司約800名員工已經先集體休長假;今年一月中旬,本來人潮熙攘的飯店,黑漆漆的一片,整整關門10天,就為了讓高達九成以上的員工,能好好利用假期。

    飯店員工:「早安!早安」

    在這段期間,公司舉辦員工旅遊,前往關島,六成旅費由公司埋單。

    飯店員工:「關島的海上活動很有趣,我想去游泳,為了參加這次旅行,過去一年真的很努力工作。」

    像這樣的長假制度在日本飯店業實屬罕見,在實行的過去幾年當中,得到員工很高評價,讓其他同業眼紅。

    飯店員工:「這次10連休也包括周六和周日,以前這些孩子們無法一起放假,現在可以一起去旅行。」

    飯店員工:「真的休了很長的時間,現在很想工作。」

    每年因為實施10天連休,衫乃井飯店營業額損失數億日幣,但這麼做都是為了留下人才,因為日本飯店餐飲服務業,離職率高達30%,是醫療業的兩倍(14.5%),更遠高於製造業(9.4%)以及營造業( 8.4%),如何收買員工的心,增加公司的徵才魅力,成為經營重點。

    衫乃井飯店 總經理 佐佐木 耕一:「如果還用以前的方式,好的人才不會來,有了這種覺悟,沒別的選擇只好改。」

    衫乃井飯店對今年春天的就職季,訂下徵才目標,希望應徵人數要增加1.5倍;舉辦徵才說明會,果然吸引了很多就讀觀光相關科系的大學生。

    徵才說明會參加者:「我覺得很棒,全體員工都能一起休假,對我來說很有吸引力。」

    甚至是很多來自別府市以外的年輕人也有興趣,在當地競爭激烈的人才市場中表現不俗。

    衫乃井飯店總務部長 廣瀨英司:「不只是同業(搶人才),其他行業的也在爭取學生族群,說平起平坐是有點誇張,但終於在徵才上獲得武器(連休),我們覺得很高興。」

    在過勞的日本社會,衫乃井飯店的勞動改革,作法大膽卻也因此收到甜美的果實。


    長庚大學醫學院與有「公立常春藤」名校之稱的美國賓州州立大學(Pennsylvania State University,PSU)合作,每年遴選數位優秀學生,於暑期前往美國交換學程進行專題研究,今年邁入第4年,累計送出6名學生到賓大實習,為擴大交流層面,2校今日簽署第二次合作備忘錄,除延續暑期交換學程外,也將研商建立雙聯學位的可能性,嘉惠學子。今日簽署儀式於長庚大學第一醫學大樓進行,長庚大學由醫學院院長楊智偉、國際學術交流合作中心副主任傅崇安代表,與PSU暑期交換學程負責人Dr. Jamie Arnold及 Dr. Craig Cameron 教授代表簽署,透過這次來台機會,Dr. Jamie Arnold及 Dr. Craig Cameron 教授也將親自面試申請今年暑期交換學程的同學,展現對此學程的重視。.inline-ad { position: relative; overflow: hidden; box-sizing: border-box; }
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    @media screen and (max-width: 320px){ .inline-ad{margin: 0 -10px;} } PSU是位於美國東部的一所著名研究型大學,全美公立大學中排名第八名,被視為「公立常春藤」名校之一。2018的QS世界大學排名中,PSU位在第93名,辦學成果及學術表現俱佳。長庚大學和PSU兩校合作契機,為生物醫學系副教授王永樑與PSU兩名教授Dr. Craig Cameron 和 Dr. Jamie Arnold所促成,2016年先安排3名長庚大學生物醫學系學生到PSU實驗室,以6週的時間完成專題研究,結束前還要透過海報展示及口說報告發表成果,通過審核後,才能取得2個學分。院長楊智偉表示,學生交流活動持續不容易,很高興能再次簽署合作備忘錄,未來讓同學有機會利用暑假學習,增加語文、研究能力與國際觀。去年參與交換學程的生醫系學生蘇遠威,今日於簽約儀式上分享心得,他認為,此行最難能可貴的是,親身體驗美國優秀大學的實驗室環境與教育方式,並且近距離的跟來自不同地區、國家的師生交流,剛開始雖深感能力不足,但很快就調整好心態,從一次次失敗的實驗中學習,並且領悟到自己必須要更獨立,才能更自信、樂觀的面對實驗上的各項挑戰。副教授王永樑表示,學生在賓大必須全程使用英文學習、研究及發表成果,過程並不容易,但每個人都收穫滿滿。他以去年畢業的陸生許博文為例,當初許同學選擇來台讀大學,主要是看上台灣為全英文教材授課,做個人專題研究的機會較多,有利於未來的歐美留學;而在經過賓大暑期學程的「加值」,讓原本自認英文程度「不太樂觀」的他,順利直升英國倫敦大學學院(UCL)博士班,一圓當初來台所懷抱的夢想。長庚大學與賓州大學再簽合作備忘錄,持續推動醫學院學生赴美進行暑期專題研究。圖/長庚大學提供 分享 facebook 去年參與交換學程的長庚大學生醫系學生蘇遠威,今日於簽約儀式上分享心得。圖/長庚大學提供 分享 facebook 長庚大學生醫系學生蘇遠威(圖右)、醫學系學生王芊蘋(圖左)與Dr. Arnold(圖中)去年在賓州州立大學合影。 分享 facebook 去年參與交換學程的長庚大學生醫系學生蘇遠威(右一)與賓大學生合影。圖/長庚大學提供 分享 facebook 長庚大學醫學院院長楊智偉(左二)及國際學術交流中心副主任傅崇安(左一)與PSU學程負責人Dr. Jamie Arnold教授(右二)及 Dr. Craig Cameron教授(右一)代表簽約。圖/長庚大學提供 分享 facebook




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